社保和醫(yī)保的作用分別是什么?
最近有不少人留言說,社保和醫(yī)保有什么區(qū)別?分別有什么作用?針對(duì)這個(gè)問題,鵬橙社保為您一一解答,其實(shí)我們可以從字面上去理解,社保即是社會(huì)保險(xiǎn),官方的解釋是“社保是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度“;顧名思義,醫(yī)保即是醫(yī)療保險(xiǎn),官方的解釋是“醫(yī)保是國家和社會(huì)根據(jù)法律法規(guī),在勞動(dòng)者患病時(shí)基本醫(yī)療需求的社會(huì)保險(xiǎn)制度”,醫(yī)保是歸納在社保范圍里的,它是社保的一小部分,還有其他部分(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)),加起來就是我們經(jīng)常所說的五險(xiǎn)一金。
社保和醫(yī)保有什么區(qū)別?分別有什么作用?
社??梢詾閰⒈H藛T提供基本醫(yī)療保險(xiǎn)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)保障。因?yàn)樯鐣?huì)保險(xiǎn)是政府行為,所以它帶有強(qiáng)制性的特點(diǎn)。雇主(或機(jī)構(gòu))在雇用雇員時(shí)應(yīng)該簽定勞動(dòng)合同,雇主(或機(jī)構(gòu))應(yīng)該為雇員辦理社會(huì)保險(xiǎn),也就是五險(xiǎn)一金,這是雇主應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任和義務(wù)。不過不是所有的雇主(或機(jī)構(gòu))都會(huì)給員工購買五險(xiǎn)一金;個(gè)體人員可以以自由職業(yè)者的身份參加社保,或者用自己的工商營業(yè)執(zhí)照購買社保,也可以添加家人的社保,不過之后要履行按時(shí)、足額、連續(xù)繳費(fèi)的義務(wù)。到您退休時(shí),您就可以每個(gè)月都能領(lǐng)到一筆。醫(yī)保主要是在生病時(shí)可以支付患者醫(yī)療費(fèi)用的保障。只需要帶一張卡就可以刷卡買藥,或者報(bào)銷住院的部分費(fèi)用,前提條件是你之前要購買醫(yī)療保險(xiǎn),賬戶才會(huì)有資金到賬,比如購買深圳社保三檔的,每年就有1000塊錢到賬到您的卡上,如果沒有用,一年過后會(huì)自動(dòng)過期的哦,如果平時(shí)用不上,我們可以利用卡內(nèi)的錢去報(bào)銷部分體檢項(xiàng)目,這樣也能為自己省個(gè)安心,在這里鵬橙社保建議您購買一檔的社保,因?yàn)榻坏脑蕉?,?bào)銷比例就會(huì)越高,大病住院報(bào)銷的時(shí)候自己出的部分費(fèi)用就會(huì)少很多,前提條件是根據(jù)您的家庭經(jīng)濟(jì)來決定。
(文章來源:鵬橙社保)